签订三方协议会不会影响报考军队文职呢？对于即将毕业离校的准毕业生来说还真是有点懵！三方协议不签不行呐。蛙实习首先给各位准毕业生小伙伴吃一个定心丸，签订三方协议是不会影响报考文职的。虽然不会，遇到这种事，终究是会麻烦一点，所以你很有必要耐心读完。

蛙实习提醒，三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。

到了毕业季，总是有很多同学问：三方协议找熟人盖了但是不去可以吗？下面蛙实习来给大家解答。

就业协议是学生由工作单位正式录用后签署的一种协议文件，一般来说经常是大多数毕业生头疼的事情。下面蛙实习就来介绍下就业协议内容。

我们都知道公务员有很多好处，比如工作稳定等等，所以报考公务员的人非常多，竞争力也随之而来。而应届毕业生的身份优势，就在于有很多公务员的岗位都是针对应届毕业生的，竞争力会小一些。这也是国家为解决大学生就业问题，而做出的一些鼓励政策，如果不是应届生那就失去机会了。

;学校之所以会催促大家签订三方协议，或者是告知同学们不签协议就不能毕业，都是为了学校的就业率考虑的。

同学们上大学以后，最重要的事情就是毕业后找工作，大学里的所有生活也都是为以后工作所做的准备。随着同学在大学四年里学有所成后，就会开始步入社会进行工作。

蛙实习提醒，有的同学签三方，会找一些自己亲戚朋友开的公司，签一份应付学校的三方。那这样的三方是否会影响到大家考公考研呢？

违反三方协议则应当承担相应的违约责任。至于违约金约定的金额太高，毕业生可以依照合同法之规定要求减少。

很多同学不明白，到底什么是三方协议，违约金是怎么产生的，蛙实习为大家简单介绍一下这些概念，同学们能更好的保护自己的权益。

蛙实习提醒，应届生身份很重要，大家一定要好好把握应届生身份，如果求掉应届生身份可能会错失许多相关福利。根据《2022年国家公务员考试报考指南》。

;三方协议可以毁约吗，蛙实习下面来给你解答。

;蛙实习提醒，“三方协议”是“全国普通高等学校毕业生就业协议书”的简称，“三方”即毕业生、学校、用人单位这三方。不同于劳动合同，它是学校、用人单位和毕业生，就劳动关系、档案、户口等问题达成一致的书面协议，只是三方之间签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有约束力，三方协议在毕业生凭报到证到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。

;2023年秋招已经正式开始了，拿到offer之后，就要签订三方协议了。蛙实习发现有不少小伙伴就在担心签订三方协议之后，会对后续参加国家公务员考试有什么不好的影响？蛙实习今天就跟大家好好聊聊“三方协议”。

蛙实习提醒，2023国考很快就要来了，按照惯例，应届生可以报考的岗位将会超过80%。而应届生参加国考往往会面临一个问题，那就是三方协议。由于国考并不能保证一定上岸，因此大部分应届生还会参加秋招，拿到部分企业的offer，并按照学校要求签订三方协议。

蛙实习提醒学生们不知道的是这个“第三方协议”是和学生们的应届生身份有所关系的，如果签署了一些企业的“第三方协议”，并且单位为实习的学生们缴纳了社保，那么这个时候学生的“应届生身份”就没有了。

蛙实习提醒，普通的专业基本上大学四年的学习生活中，只有三年是真正在学校里进行专业知识的学习，而最后一年一般都是为了锻炼学生的能力，也是为了巩固大学所学到的专业知识，进行实践。

蛙实习提醒，三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，与应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题息息相关。

三方协议会影响应届生身份吗？蛙实习发现很多同学担心签订了三方协议，会影响2022年国省考、事业编、选调生、银行等的报名，事实上是不会有影响的，仍然还是应届生的身份。

应届的小伙伴们，蛙实习提醒2022年银行秋招已经正式开始了。拿到offer后，有不少小伙伴就在担心签订三方协议后，会对后续参加国家公务员考试有什么不好的影响？